ポジティブな声掛けで「やる気」「自己肯定感」「主体性」があがり、定着率の高い職場づくりをサポートします
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近年にない参加者数とご評判、しかも、 皆様の悩みがすっきりされたご様子
講演主催者：エージェント様
昨日の講演、本当にありがとうございました。
主催者のご担当者様は たいへん好評で喜ばれていらっしゃいました。
近年にない参加者数とご評判、しかも、 皆様の悩みがすっきりされたご様子♪とのことで、
●●さんのお声をうかがっているだけで私まで嬉しく幸せな朝にな りました。
感謝の気持ちでいっぱいです。
エージェント様
◆テーマ
時間がない！が口ぐせになっている人の時間をつくる「整理力」と「伝わる力」の
磨き方
定着率をあげ上機嫌な職場にしたい院長先生・経営者のサポーター
- 社内の雰囲気が良くない
- 職場が雑然として整理整頓ができていない
- イライラ・ギスギス心が不安定な社員が増えた
- チームのコミュニケーションが悪く、伝達ミスが多い
社の中にいると見えなくなっている問題点が第三者目線で見ると、仕事の渋滞の原因がどこにあるのかわかります。
解決法はいたってシンプルです。私に一度ご相談ください。
心理的安全性のある上機嫌な職場づくり 今蔵ゆかり
所在地 ：豊中市中桜塚1-20-8
