研修出版社様ＯＬマニュアルに掲載されました
2017/07/25
研修出版社様ＯＬマニュアルに掲載されました
言葉・関わり方を整え、人と組織のパフォーマンスを高めます
メールにてお問い合わせ下さい
メディア掲載履歴
日経ウーマン別冊に2度目の掲載
2017/07/25
日経ウーマン別冊に2度目の掲載をしていただきました。
読売新聞に名刺活用法が取材掲載されました
2017/07/25
読売新聞に名刺管理法の取材を受け、記事が掲載されました。
日経ウーマン別冊に掲載
2017/07/25
日経ウーマン別冊に掲載されました。
日経WOMEN１０月号取材記事が掲載されました
2014/10/05
２０１４年１０月号「日経WOMEN」に、私の取材記事が掲載されました。
別のページで２か所に渡り掲載されています。
関連エントリー
-
住友生命機関誌・時間をつくる！気分を上げる！気配り美人の１１カ条掲載いただきました
住友生命機関誌フェリーチェ掲載いただきました３ページにわたり、カラー・写真付きで掲載いただきました。『時間をつ
-
読売新聞経済面「名刺の管理方法」掲載されました
読売新聞経済面「名刺の管理方法」掲載されましたオトナ女子名刺の管理方法執筆・取材のお問い合わせはこちらからどう
-
「不機嫌」は人間の最大の罪？金融専門のサイトZUUに掲載していただきました。
金融専門のサイトZUU Online7回連載「不機嫌」は人間の最大の罪？第1回目「不機嫌」は人間の最大の罪？こ
-
第９回マインドフルネス瞑想実践会開催します
【マインドフルネス瞑想実践会第９回のご案内】 頭がいっぱいでストレス抱えていませ
-
10/19(水）第11回マインドフルネス瞑想実践会オンラインにて
【第1１回 マインドフルネス瞑想実践会のご案内】再受講割あり 成果をあげる「上機嫌な人材育成」「環境整理
人と組織のパフォーマンスを高める 上機嫌コミュニケーション
- 社内の雰囲気が良くない
- 職場が雑然として整理整頓ができていない
- イライラ・ギスギス心が不安定な社員が増えた
- チームのコミュニケーションが悪く、伝達ミスが多い
社の中にいると見えなくなっている問題点が第三者目線で見ると、仕事の渋滞の原因がどこにあるのかわかります。
解決法はいたってシンプルです。私に一度ご相談ください。
上機嫌な職場をつくる 今蔵ゆかり
